Sao Vàng Đất Việt: Nâng tầm thương hiệu Việt

Đó là nhận định của chị Nguyễn Kim Thuý, Tổng Giám đốc Công ty TNHH Đỉnh Vàng trong cuộc trao đổi với phóng viên Tạp chí Vietnam Business Forum. Theo chị giải thưởng là sự khẳng định nỗ lực của toàn thể cán bộ công ty và cũng là bước ngoặt để công ty hướng đến một tầm cao mới là một doanh nghiệp lớn hoạt động vững mạnh trong nhiều lĩnh vực, góp phần an sinh xã hội, thúc đẩy phát triển kinh tế nước nhà. Thu Huyền thực hiện.

Người ta vẫn còn nhớ hình ảnh một nữ doanh nhân trẻ đẹp nhận cúp trong niềm hân hoan chiến thắng, có thể kế lại cảm nhận của chị lần đầu tiên nhận giải như thế nào?

Thời điểm đó chưa có nhiều giải thưởng như hiện nay và Sao Vàng Đất Việt là giải thưởng danh giá được Thủ tướng Chính phủ giao cho Trung ương Hội Doanh nghiệp Trẻ (DNT) triển khai nhằm tôn vinh các Doanh nghiệp và Thương hiệu Việt Nam có thành tích cao trong hội nhập quốc tế. Đây là giải thưởng uy tín và được mong đợi nhiều nhất trong cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam. Thời điểm công ty TNHH Đỉnh Vàng nhận giải thưởng là năm 2003, lần đầu đón nhận danh hiệu cao quý đó cùng các công ty lớn khác, tôi rất xúc động vì thành quả lao động, sáng tạo và sự nỗ lực của toàn thể lãnh đạo và tập thể cán bộ công nhân viên trong suốt năm qua đã được xã hội, cộng đồng nhìn nhận, đánh giá và tôn vinh.

Không chỉ là sự xúc động, niềm tự hào, giải thưởng là sự khẳng định, là bước ngoặt để Đỉnh Vàng vươn lên một tầm cao mới?

Giải thưởng mang lại sự tự tin cho tập thể cán bộ Đỉnh Vàng. Thành quả công ty đã đạt được tạo tiền đề vững chắc cho một bước tiến mới, là động lực để giữ vững, tiếp tục phát triển hơn nữa trên con đường kinh doanh, sản xuất mà lãnh đạo công ty đã hoạch định: Phát triển bền vững bằng cách đầu tư lớn hàng loạt nhà máy, xí nghiệp với những máy móc thiết bị, quy trình sản xuất mới để có những sản phẩm uy tín, có sức cạnh tranh cao trên thị trường trong và ngoài nước. Bởi vậy, công ty liên tục đầu tư mở rộng nhà máy ở các tỉnh Quảng Ninh, Thái Bình, Hải Dương trong lĩnh vực sản xuất gia công giày dép. Đặc biệt Công ty đã đầu tư hàng chục tỷ đồng nâng cấp Trung tâm dạy nghề lên “Trường dạy nghề Đỉnh Vàng”, ngay sau khi hội tụ đủ điều kiện và được Bộ Lao động – Thương binh & Xã hội cấp phép tham gia vào lĩnh vực xuất khẩu lao động. Đồng thời trọng tâm xây dựng nguồn nhân lực có kỹ năng và có phẩm chất đạo đức tốt, yêu và gắn bó với nghề. Đây là những yếu tố tiền đề cho việc đảm bảo chất lượng, kỹ mỹ thuật sản phẩm của Đỉnh Vàng, tạo động lực thúc đẩy phát triển về quy mô lẫn số lượng.

Qua 16 năm gây dựng, đến nay Công ty đã nhanh chóng xây dựng được uy tín, thương hiệu của mình đối với khách hàng trong và ngoài nước, từng bước chiếm lĩnh thị trường trở thành một Tổng công ty Đỉnh Vàng lớn mạnh với giá trị kim ngạch xuất khẩu đạt trên 250 triệu USD năm 2010, tạo việc làm ổn định cho hơn 28 nghìn lao động với mức thu nhập bình quân trên 2,5 triệu đồng/người/tháng. Hoạt động SXKD của Công ty đã góp phần thực hiện mục tiêu đảm bảo an sinh xã hội, tạo việc làm ổn định thường xuyên, trong đó 80% là lực lượng lao động của các vùng nông thôn các tỉnh Quảng Ninh, Hải Dương, Thái Bình, Hưng Yên, Bắc Giang và một số tỉnh vùng cao Tuyên Quang, Cao Bằng, Bắc Cạn, Thanh Hóa, Nghệ An, Hà Tĩnh, góp phần xóa đói giảm nghèo, đẩy mạnh sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa kinh tế nông nghiệp nông thôn của đất nước.

Vì thành tích hoạt động, công ty đã được trao tặng Giải thưởng “Sao Đỏ” năm 2000, Giải thưởng “Sao Vàng Đất Việt” năm 2003, Giải thưởng “Doanh nghiệp tiêu biểu thành phố Hải Phòng” năm 2004, Giải thưởng “Doanh nghiệp tiêu biểu ngành Dệt may và Da giày” năm 2010. Đặc biệt, bản thân tôi đã được tặng thưởng Huân chương Lao động hạng Ba của Chủ tịch nước, bằng khen của Thủ tướng Chính Phủ năm 2004, tặng cúp “Bông hồng Vàng năm 2006” của Trung ương Hội liên hiệp Phụ nữ Việt Nam và Phòng Thương mại & Công nghiệp Việt Nam, v.v.

Trách nhiệm xã hội là chia sẻ thành công của công ty với cộng đồng và cũng là nền tảng cho sự phát triển bền vững của Đỉnh Vàng?

Kết quả đạt được ngày hôm nay là nhờ sự hậu thuẫn của đối tác, sự tin dùng của khách hàng, vì thế chúng tôi phải có trách nhiệm với cộng đồng, từ đó cộng đồng cũng sẽ đóng góp, xây dựng, đồng hành cùng với công ty để ngày càng sản xuất ra nhiều sản phẩm uy tín, chất lượng hơn nữa đáp ứng nhu cầu càng cao của khách hàng.

Hoạt động xã hội trong những năm qua luôn được công ty chú trọng đẩy mạnh. Những năm qua, Công ty thường xuyên quan tâm công tác chăm lo sức khỏe, đời sống của người lao động, đầu tư hàng chục tỷ đồng để xây dựng khu nhà ở cho 1600 công nhân lao động ngoại tỉnh thường trú ở Nhà máy của công ty tại Hải Phòng, thường xuyên tham gia và ủng hộ cho các quỹ nhân đạo từ thiện như: Phụng dưỡng bà mẹ Việt Nam anh hùng, chăm sóc bảo trợ người già và trẻ em tàn tật, ủng hộ Quỹ đền ơn đáp nghĩa; chất độc màu da cam, đồng bào miền Trung bị bão lụt…

Có thể cho biết mối quan tâm hiện nay của công ty cũng như định hướng phát triển của công ty trong những năm tới?

Nhằm phát triển theo hướng đa dạng hoá hoạt động kinh doanh, trong những năm gần đây chúng tôi quan tâm đầu tư vào cơ sở hạ tầng, du lịch bất động sản. Trong đó nhiều dự án đã được nhà nước, UBND tỉnh cấp phép đầu tư, xây dựng và đang trong quá trình kêu gọi đầu tư. Một số dự án lớn đang trong quá trình đầu tư, xây dựng bao gồm Dự án Khu du lịch sinh thái, giải trí, nghỉ dưỡng biển đảo chất lượng cao 50 ha, ở xă Minh Châu, đảo Quan Lạn, huyện Vân Đồn, tỉnh Quảng Ninh; Dự án khu dịch vụ du lịch sinh thái và thể thao liên hợp giải trí nghỉ dưỡng 2,6ha ở Thủy Nguyên, thành phố Hải Phòng; Dự án đầu tư xây dựng hạ tầng khu công nghiệp An Ḥa 200 ha ở Huyện Vĩnh Bảo, thành phố Hải Phòng; khu nghĩ dưỡng 4 sao tại đảo Cát Bà và khách sạn Hữu Nghị, Hải Phòng; Khu nhà ở Uông Bí, Quảng Ninh 2ha; Trường dạy nghề Đỉnh Vàng 10.000m2; Dự án khu trung tâm thương mại, showrom trưng bày ôtô tại Tp. HCM; Dự án khu chung cư cao cấp tại TP. Biên Hòa- tỉnh Đồng Nai.

Dựa trên nền tảng, thế mạnh, công ty tiếp tục đẩy mạnh và phát huy thế mạnh của mình trong lĩnh vực sản xuất giày xuất khẩu làm trọng tâm để phát triển; Chú trọng phát triển nguồn nhân lực tri thức cao để điều hành phát triển doanh nghiệp; Xây dựng công ty TNHH Đỉnh Vàng trở thành đơn vị phát triển vững mạnh, toàn diện góp phần vào công cuộc đổi mới, CNH-HĐH Đất nước.